مطمئنا اگر مدیران اجرایی شان ، شخصیت و اقتدار خود و دستگاه تحت مدیریت خود را بشناسند هم می توانند خود را از انتقادات بر عملکرد ضعیف یا وادادگی در مقابل نمایندگان برهانند و هم می توانند نماینده را وادار به حرکت در مسیر قانونی خود بنمایند تا به اصل تفکیک قوا آگاه و اقدام کنند.